Costellazioni aziendali

Le costellazioni aziendali sono un ottimo strumento per indagare, osservare e sciogliere dinamiche lavorative all’interno di aziende, gruppi di lavoro, associazioni, piccole e medie imprese.

Questo tipo di costellazione funziona esattamente come quella familiare con la differenza che le dinamiche osservate non appartengono alla famiglia ma ad un ambito lavorativo: l’azienda sia essa una piccola o grande impresa, una scuola, un’associazione pubblica o privata.

Spesso ci sono delle dinamiche aziendali che non si comprendono, si instaura un particolare clima lavorativo che non favorisce la collaborazione e i buoni risultati del gruppo.

È possibile osservare questi blocchi all’interno di una costellazione aziendale.

Qual è lo scopo di una costellazione aziendale?

Offrire nuovi punti di vista, spunti di riflessione e nuove strategie a tutti gli appartenenti all’azienda, indipendentemente dal ruolo ricoperto, per raggiungere in modo più fluido gli obiettivi prefissati, ripristinare un clima collaborativo, stimolare il confronto per aumentare la produttività e la soddisfazione di ciascun collaboratore.

Durante il lavoro spesso emergono dinamiche inconsce o di gruppo che creano delle resistenze. In costellazione queste resistenze vengono osservate da più punti di vista e con l’aiuto di tutti i partecipanti possono essere comprese e quindi sciolte offrendo al team di lavoro nuovi strumenti di azione, nuovo entusiasmo, nuova linfa per collaborare in una ritrovata armonia.

È possibile sperimentare le costellazioni aziendali all’interno dei laboratori di costellazioni familiari proposti su base mensile. Consulta la sezione EVENTI per sapere quando si svolgerà il prossimo laboratorio!